Leistungskultur zwischen Anspruch, Verantwortung und wirtschaftlicher Realität

Unternehmen investieren viel in ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gleichzeitig steigen Kosten, der Fachkräftemangel nimmt zu und die Anforderungen an Führung und Zusammenarbeit verändern sich. Umso wichtiger wird die Frage: Was dürfen Unternehmen von ihren Beschäftigten erwarten – und welche Leistungskultur braucht es, damit wirtschaftlicher Erfolg und ein verantwortungsvoller Umgang mit Menschen zusammenpassen?

Zwei Impulse eröffnen den Abend aus unterschiedlichen Perspektiven:

Heiko Banaszak, Gründer und geschäftsführender Partner von b+p Beratung und Personal, beleuchtet aus Sicht der Unternehmenspraxis, was eine echte Leistungskultur ausmacht, wie sie verloren gehen kann und welche Rolle Führung dabei spielt.

Sebastian Jacob, ehemaliger Fußballprofi und heutiger Leiter Vermarktung beim 1. FC Saarbrücken, gibt Einblicke in die Leistungskultur des Profisports. Er zeigt, wie Teams mit Leistungsdruck, Wettbewerb und Ergebnisorientierung umgehen und welche Erkenntnisse sich daraus auf Unternehmen übertragen lassen.

Im Mittelpunkt der anschließenden Podiumsdiskussion steht die Frage:

„Welche Leistungskultur brauchen Unternehmen, um auch morgen noch erfolgreich zu sein?“

Darüber diskutieren Dr. Frank Thomé, Hauptgeschäftsführer der IHK Saarland, Sebastian Jacob, Leiter Vermarktung beim 1. FC Saarbrücken, Sandra Liane Braun, Expertin für Stressbewältigung und Burnout-Prävention, sowie Heiko Banaszak, geschäftsführender Partner von b+p Beratung und Personal.

Im Anschluss besteht Gelegenheit zum persönlichen Austausch und Networking.

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